Etiqueta Básica e Fundamental

Amigos, nosso Blog está de volta, com gás total... e conto com a colaboração de todos...

Hoje vivemos num mundo dinâmico e conectado, com meios diversos de comunicação: celulares, laptops, TVs... uma nova forma de se comunicar se instalou e coloco algumas regras básicas que podem evitar qualquer constrangimento. Vejam:

- Entrar no MSN off-line e chamar seus contatos: alguns dispositivos móveis não respondem para pessoas off-line. Daí você pode pensar que a pessoa não quer responder.
- Use os status do seu chat: se estiver ocupado (coloque ocupado), se ficar ausente (coloque ausente) e assim por diante.
- Número restrito no celular: muitas pessoas consideram seu celular algo muito pessoal e, quando te passam o número, já o registram para saber que está ligando. Deixar como restrito, pode dificultar sua comunicação, a pessoa pode não atender. Se você faz isso exatamente para ela te atender... hum, aí complicou...
- Evite repassar spams: esses spams (e-mails indesejados), na sua maioria, diminuem sua produtividade. Mensagens edificantes devem ser retransmitidas mesmo, mas aquelas correntes de que algo irá lhe acontecer caso envie para 300 pessoas... vai acontecer sim, vão te bloquear com certeza...

Mais dúvidas, me perguntem... Abraços.

Reduza custos usando a Tecnologia

O uso do MSN, Skype e outros aplicativos de IM já fazem parte do nosso dia-dia. E podemos ainda reduzir custo com ligações, tanto no escritório quanto em casa.
A qualidade do áudio através da Internet (VOIP) está cada vez melhor e, em alguns casos, nem notamos a diferença em relação ao tradicional telefone.
As contas de telefone, com esta tecnologia, podem ser reduzidas na ordem de 50% ou até mais. E existem soluções para todos os bolsos.
Vale à pena conferir!!!

Dicas para o Ambiente de Trabalho

Pessoal, um ponto fundamental para a produtividade das pessoas numa empresa é o próprio ambiente físico de trabalho. Muitas vezes, uma empresa investe em treinamentos, em incentivos financeiros, etc., mas as coisas parecem não fluir como poderiam. O fator pode estar simplesmente no ambiente de trabalho, no próprio local de trabalho. Um local frio, sem vida, que não seja aconchegante, podem atrapalhar muito no desempenho das pessoas e, quase sempre, estes pontos passam desapercebido.
Podemos considerar qualquer metodologia, até mesmo, feng-shui, o que quiser... mas usar o bom-senso já ajuda bastante. Proporcionar um ambiente agradável para os olhos, para os ouvidos e para o olfato, ter um local aconchegante pode fazer a diferença. Se não for possível, que pelo menos o espaço de trabalho (a sala, a mesa ou a baia) tenha a cara do colaborador e que seja confortável. Afinal, é no ambiente de trabalho que as pessoas, em geral, passam a maior parte do tempo.
Abraços e sucesso!

Como melhorar a produtividade das empresas?

Amigos, sejam bem-vindos ao nosso espaço para troca de idéias. Segue aqui um aperitivo do que iremos discutir por muito tempo. Sou um apaixonado por Tecnologia e Marketing, que são indispensáveis para toda empresa, de qualquer segmento. No entanto, o maior diferencial de todo negócio está nas pessoas. TREINAMENTO e INCENTIVOS são ações indispensáveis para melhorar o clima organizacional e a produtividade nas empresas.

Abraços e até logo...